OKR 组织敏捷目标和绩效管理¶
- 00 OKR 工作法:组织目标管理的神器
- 01 目标管理发展:OKR 之前,大家都在用什么管理组织目标?
- 02 OKR 价值:为什么互联网公司都在用 OKR?
- 03 OKR 与战略:OKR 如何解决组织增长问题?
- 04 OKR 生成:各层级的 OKR 要遵循什么规律?
- 05 O:什么样的 O 得领导赏识?
- 06 KR :写好 KR 的万能公式
- 07 案例实战:教你写出高质量的 OKR
- 08 流程:你应该这样制定、管理 OKR
- 09 OKR 与 KPI 的区别和联系
- 10 激励:如何用 OKR 激活你的团队?
- 11 文化:OKR 文化的塑造和沉淀
- 12 变革:OKR 转型难点及解决方案
- 13 加餐 OKR 填写模板及案例
- 结束语 OKR 工作法:制胜互联网下半场